Bartosz Furtak, Employer Branding Institute

Strateg Kreatywny z doświadczeniem w agencjach marketingowych i rekrutacyjnych oraz w sektorze NGO. Specjalizuje się w badaniach jakościowych i metodach Human Centered Design. Certyfikowany moderator Design Thinking.

Jego doświadczenia strategiczne obejmują projektowanie i realizację procesów badawczych z wykorzystaniem szerokiej gamy metod i technik ilościowych i jakościowych, analizy komunikacji, tworzenie strategii marek, komunikacji i strategie marketingowe, badania i projektowanie ścieżek doświadczeń, budowanie EVP czy rekomendacje strategiczne dla procesu rekrutacji. Współpracuje strategicznie m.in. z branżami usług, FMCG i IT.

 

Comments are closed.